1 全国机关事业单位工资管理系统 V3.5( . NET)

　　1.1 产品介绍

　　2006年公务员法颁布实施后，为了配合国家人事部工资司关于工资新政策的实施，受原国家人事 部工资司委托，开发了全国机关事业单位工资管理系统，目前该系统在全国近百家省市，几万家单位广泛使用。近期已升级至 3.5版，完全适应当前IT技术，能够帮助各级人事干部在一周之内完成工资套 改和工资调整的计算、审批、发放工作，提高工作效率，增强工资管理的严谨性、准确性。该系统适用范围：国家机关、事业单位，能够管理机关、事业单位在职人员、离退休人员。

　　1.2 界面

　　1.2.1 首页（登陆页）

　　1.2.2 主界面

　　1.2.3 工资审核

　　1.2.4 数据交换

　　1.2.5 其他

　　1.3 功能介绍

　　1.3.1 功能模块图

　　1.3.2 功能简介

　　信息维护 ： 包含机构管理和人员管理两个模块，分别对机构数据和人员数据进行管理。其中：人员管理含工资的计算

　　工资审核 ： 包含 审批数据接收、审批后数据接收 两个模块

　　工资发放 ： 包含 发放设置、工资发放 两个模块

　　报表管理 ： 包含 信息统计、登记表绘制、花名册绘制、统计表绘制四 个模块

　　标准管理： 包含 系统构建、代码管理、自定业务、津补贴四 个模块

　　用户管理： 包含 用户权限、修改密码、重新登录、变动信息查看四 个模块

　　数据交换： 包含 数据发送、数据接收、 Excel 导入 三 个模块

　　常用工具 ： 包含 数据库管理、标准表、政策文件、记事本和计算器

　　1.4 产品特性

　　· 技术先进

　　应用 .Net技术，基于C/S模式，通过三层结构、COM+组件事务管理和大型数据库及系统平台等先进技术搭建而成。

　　· 灵活扩展

　　系统具有指标代码构建管理功能、模块构建功能、 工资标准表与计算公式自定义、报表定义工具等特点。

　　· 良好兼容

　　稳定运行于 Windows系列的操作系统，并可支持多种常用的数据库。

　　· 标准完善

　　严格遵循经国务院批准的机关事业单位工资制度改革办法； 贯彻实施《公务员法》等政策中使用的标准指标代码。

　　· 计算准确

　　计算准确快速，处理时间毫秒级，对数据零误差实时响应； 计算过程具有详细推导说明，计算结果有据可查。

　　· 其他特点

　　与公务员管理系统、事业单位管理系统、公务员登记系统等 软件数据衔接良好；整体上界面友好，易学易用。

　　1.5 典型用户

　　1.5.1 党政机关

　　国家统计局

　　黑龙江佳木斯地税

　　大兴人事局

　　国家行政学院

　　黑龙江汤原县人事局

　　保监会

　　人事部职业技能培训中心

　　铁道部公安局

　　云南省人事厅

　　国家地震局

　　1.5.2 事业单位

　　环境监测总站

　　无线局

　　中国藏学研究中心